De ander helpen door niet te helpen en handelen door dat soms juist niet te doen.
Het is dé kern van systemisch leiderschap.
Klinkt vanzelfsprekend. Helaas.
Het vraagt tenslotte om een dosis zelfkennis én zelfreflectie. Zien en beseffen waar jouw leiderschapsgedragingen toe leiden en kúnnen leiden.
Heb je het lef om jezelf, én die ander, aan te kijken?
